پروژه کاریابی اینترنتی + سورس و مستندات
چکیده :
این پروژه، در دسته نرم افزارهای تحت وب قرار می گیرد که امروزه کاربردهای وسیعی یافته اند و روز به روز بر گسترش آنها افزوده می شود. هدف از تولید این نرم افزار تحت وب، کم کردن میزان رفت و آمد به موسسه کاریابی و همچنین کم کردن میزان تماس های تلفنی، زیاد کردن درآمد شرکت از طریق آگاهی سریع کارفرماها، کارجوها، و موسسه کاریابی به اطلاعات همدیگر و نیز به فرصتهای شغلی می باشد. استفاده از قابلیتهای جدیدی مثل CSS 3 هم در این نرم افزار به چشم می آید. امید است که شما از این نرم افزار در جهت خدمتی هر چند ناچیز به بشریت استفاده کنید. این پایان نامه شامل چهار فصل می باشد. در فصل اول مقدمه ای از سیستم کاریابی را ذکر کرده ایم. در فسل دوم تئوری پروژه، کاربردهای مبتنی بر آن، تحلیل سیستم موسسه کاریابی و نیز نمودارهای زبان مدلسازی یکپارچه مربوط به سیستم آورده شده اند. در فصل سوم، شرح کامل پروژه و نحوه اجرای نرم افزار و نیز شرح برخی از کدهای نرم افزار صورت گرفته است. در فصل چهارم نیز نتیجه گیری کرده ایم و در انتها نیز ضمیمه و مراجع آورده شده اند. این پروژه شامل امکانات زیر می باشد:
1) کنترل پنل برای مدیر وب سایت، کارجو و کارفرما
2) امکان مشاهده لیست کارفرمایان، کارجویان، فرصتهای شغلی، و پیوندهای بیرونی برای مدیر
3) امکان حذف کارفرما، کارجو، فرصت شغلی، و پیوند بیرونی توسط مدیر
4) امکان اضافه کردن یک پیوند بیرونی
5) ثبت نام از کافرمایان و کارجویان
6) اعلام نیروی انسانی مورد نیاز توسط کارفرمایان
7) نمایش لیست کلیه فرصتهای شغلی موجود در سایت
8) امکان ابراز علاقه به فرصت شغلی توسط کارجویان لاگین کرده
9) امکان دیدن رزومه کاندید فرصت شغلی برای کارفرما
10) امکان مشاهده لیست کارجویان برای کارفرما
11) امکان دیدن رزومه کارجو توسط کارفرما و مدیر
12) امکان دعوت از کارجو برای استخدام توسط کارفرما
13) استخدام کارجو در صورت تایید کارفرما
کارفرما می تواند با ثبت نام و متعاقبا وارد شدن به پنل خود، درخواست نیروی انسانی خود را بدهد یا به عبارت دیگر فرصتهای شغلی خود را ارائه بدهد. کارجویانی که در سایت ثبت نام کنند میتوانند بدون مراجعه حضوری و یا بدون تماس تلفنی با موسسه، از فرصتهای شغلی اطلاع پیدا کنند تا اینکه شاید شغل مناسب با خود را پیدا کنند. همچنین هر کارجو با وارد شدن به پنل خود می تواند به شغل مورد علاقه خود ابراز علاقه کند. این باعث می شود تا کارفرمایی که آن شغل را ارائه کرده است از وجود چنین کارجویی آگاه شده و بتواند رزومه کارجو را ببیند. همین امر می تواند در امر استخدام کارجویان سرعت بخشد. مدیر وب سایت هم یک سری اعمال مدیریتی مثل مشاهده لیست کارفرمایان، لیست کارجویان، لیست فرصتهای شغلی، لیست پیوندها به سایتهای دیگر را ببیند. همچنین مدیر می تواند با انتخاب کارفرما، کارجو، فرصت شغلی، یا یک پیوند از لیستهای مربوطه آنها، جزئیات مربوط به آن موجودیت را ببیند و در صورت صلاحدید آنرا حذف کند. این پایان نامه شامل چهار فصل می باشد. در فصل اول مقدمه ای از سیستم کاریابی و روند کاری را ذکر کرده ایم. در فصل دوم تئوری پروژه، کاربردهای مبتنی بر آن، تحلیل سیستم موسسه کاریابی و نیز نمودارهای زبان مدلسازی یکپارچه آورده شده اند. در فصل سوم، نحوه اجرای نرم افزار و نیز شرح برخی از کدهای نرم افزار صورت گرفته است. در فصل چهارم نیز نتیجه گیری کرده ایم. بعد در انتها نیز مراجع آورده شده اند.
فهرست:
فصل اول مقدمه
فصل دوم: تحلیل سیستم
نمودار مورد کاربرد
مشخصات موارد کاربرد
نمودار کلاس
نمودار کلاس لایه BLL
نمودار کلاس لایه DAL
پایگاه داده
رابطه بین جداول پایگاه داده
جزئیات جدول Users
جزئیات جدول Applicant
جزئیات جدول Employer
جزئیات جدول Administrator
جزئیات جدول Job
جزئیات جدول FavoriteJobs
جزئیات جدول davit
جزئیات جدول Applications
جزئیات جدول Anchor
فصل سوم پیاده سازی سیستم کاریابی آنلاین
سند مشخصات پیاده سازی
صفحات وب سیستم کاریابی آنلاین
صفحاتی که همه می توانند ببینند
صفحات مربوط به کارفرمایان
صفحات مربوط به کارجویان
صفحات مربوط به مدیر سایت
فصل چهارم: نتیجه گیری
ضمیمه : نحوه اجرای نرم افزار
منابع و مراجع
نوع فایل : C#, ASPX
به همراه سورس پروژه + داکیومنت
